Что значит работать дистанционно
Работать удаленно становится все более популярным форматом занятости. Это означает, что сотрудник выполняет свои трудовые обязанности без необходимости ездить в офис. В статье рассмотрим все аспекты удаленной работы: отличия между дистанционной и удаленной, виды удаленной работы, а также профессии, в которых можно работать удаленно.
- Отличия между дистанционной и удаленной работой
- Что такое удаленная работа простыми словами
- Какие есть виды удаленной работы
- 1. Удалённая работа по трудовому договору
- 2. Фриланс
- 3. Работа на дому
- 4. Коворкинг
- 5. Частичная занятость на удаленке
- Какие профессии позволяют работать удаленно
- 1. Менеджер по продажам
- 2. Контент-менеджер в соцсетях
- 3. Куратор в онлайн-школе
- 4. Менеджер маркетплейсов
- 5. Оператор поддержки
- 6. Копирайтер
- 7. Таргетолог
- 8. SMM-специалист
- Чем надомная работа отличается от дистанционной
- Подводя итоги
Отличия между дистанционной и удаленной работой
Первое заблуждение, с которым сталкиваются люди, начавшие осваивать удаленную работу: они не знают разницы между дистанционной и удаленной работой. Казалось бы, это одно и то же — работать из дома или из кофейни, но есть некоторые нюансы.
Удаленная работа — это формат занятости, при котором сотрудник находится непосредственно вне местонахождения компании, выступающей работодателем. В то время как дистанционная работа подразумевает, что сотрудник работает издалека и сотрудник находится в том же городе, где находится офис компании. Пример удаленной работы — работать из дома в другой городе, например.
Что такое удаленная работа простыми словами
Удалённая работа — это формат занятости, при котором сотрудник выполняет свои повседневные трудовые обязанности вне места, где находится работодатель. В общении с работодателем существует необходимость использовать средства связи и информационно-коммуникационные технологии.
Какие есть виды удаленной работы
Существует множество видов удаленной работы. Можно работать удаленно, как по трудовому договору, так и на договорной основе. Рассмотрим наиболее распространенные виды удаленной работы:
1. Удалённая работа по трудовому договору
Удаленные сотрудники работают над проектами компании полный рабочий день путём удаленного доступа на свой компьютер. Такая форма удаленной работы наиболее популярна у IT-специалистов.
2. Фриланс
Фриланс — это форма удаленной работы, когда сотрудник работает не по трудовому договору, а на договорной основе для различных компаний.
3. Работа на дому
Работа на дому — это форма удаленной работы, когда сотрудник работает в будние дни в своих домашних условиях, используя для этого свой собственный компьютер и соединение с интернетом.
4. Коворкинг
Коворкинг — это место совместной работы, где люди, работающие на фрилансе, могут работать вместе в общих условиях, используя общие ресурсы, такие как wi-fi, принтеры и конференц-залы.
5. Частичная занятость на удаленке
Частичная занятость на удаленке — это формат удаленной работы, при котором сотрудник работает на частичной занятости внутри помещений компании. Это может быть полезно, если кто-то хочет сократить время на дорогу до офиса.
Какие профессии позволяют работать удаленно
Не все профессии подходят для удаленной работы. Однако существует множество профессий, в которых можно работать удаленно. Рассмотрим наиболее популярные профессии в этой сфере.
1. Менеджер по продажам
Менеджер по продажам — это специалист, который занимается продажами на удаленке. Он использует ресурсы интернета и свои контакты, чтобы находить клиентов и заключать сделки.
2. Контент-менеджер в соцсетях
Контент-менеджер в соцсетях — это специалист по работе с контентом в социальных сетях. Он занимается созданием и распространением контента в социальных сетях, в том числе — написание креативных постов, создание видео и конкурсов.
3. Куратор в онлайн-школе
Куратор в онлайн-школе — это специалист, который занимается продвижением онлайн-курсов на удаленке. Он ответственен за привлечение новых студентов, продвижение курсов на различных платформах и создание контента.
4. Менеджер маркетплейсов
Менеджер маркетплейсов — это специалист, который занимается предпринимательской деятельностью на онлайн-платформах, таких как Amazon, Etsy и другие. Он занимается пропагандой товаров и увеличением продаж на этих платформых, а также выбором продуктов для продажи.
5. Оператор поддержки
Оператор поддержки — это специалист, который занимается обращениями и общением с клиентами по телефону или через онлайн-карточки. Он отвечает на вопросы клиентов и решает их проблемы.
6. Копирайтер
Копирайтер — это специалист по написанию рекламного текста. Он может работать удалённо, написав рекламные статьи для блогов и сайтов, описания товаров или слоганы для рекламных компаний.
7. Таргетолог
Таргетолог — это специалист, который занимается настройкой рекламы в социальных сетях и поисковых системах. Он анализирует поведение пользователей в интернете и настраивает рекламу на тех, кто интересуется определенной продукцией или услугами.
8. SMM-специалист
SMM-специалист — это специалист по социальным сетям, который занимается продвижением товаров и услуг в социальных сетях. Он создает контент на страницах компаний в социальных сетях, рассылает рекламу и promo-коды и т.д.
Чем надомная работа отличается от дистанционной
Помимо вышеуказанных видов, существует еще и формат надомной работы. Надомные работники — это сотрудники, которые работают на территории своего дома или других местах вне помещений работодателя. Их трудовой договор может быть заключен на надомную работу или на удаленную работу, однако они работают на определенном месте. В отличие от дистанционной работы, где сотрудник работает из любого места по своему выбору.
Подводя итоги
Удаленная работа — это формат занятости, который становится все более популярным среди специалистов разных отраслей. Дистанционная и удаленная работа — это равнозначные понятия, которые подразумевают, что сотрудник работает вне местонахождения компании. Существует множество видов удаленной работы, такие как работа по трудовому договору, фриланс, коворкинг и многое другое. Поэтому не удивительно, что существует множество профессий, в которых можно работать удаленно. Вопрос лишь в том, кто готов к такому формату работы и какие компетенции должен иметь сотрудник. Основные принципы удаленной работы — это регулярный коммуникация с работодателем и коллегами, использование информационно-коммуникационных технологий и грамотное управление временем. Если вы рассматриваете вариант удаленной работы, то уделяйте большое внимание выбору компании и позиции, которую собираетесь занять. Не забывайте, что удаленная работа — это не просто новый формат занятости, но и большая ответственность и самостоятельность.